为深入学习贯彻党的二十大精神，推进学校“人才强校”工程、“科技兴校”工程、促进“三高一费”等目标任务完成，进一步对学院开展有针对性的指导，11月23日上午，校党委常委、副校长吴光林带领科技处副处长虞晓骏、人事处副处长张冲等一行5人至教育学院开展科研、人才工作专项调研。教育学院院领导及各内设机构负责人、博士教师等相关人员参加会议，会议采用线上与线下相结合的方式召开。
吴光林在总结中充分肯定了教育学院高度重视科研和人才工作、党政齐抓共管的各项举措和学院近几年来取得的进步。他对教育学院如何做好“科研、人才、三区联动”三项工作提出了三点建议，一是结合实际抓当前、立长远、育重点、扬特长；二是要积极组织教师进企业、进高校、进部门；三是要加强校内外的横向合作，整合资源。吴校长对学院下一步工作提出了三个具体要求：一是在学院党政高度重视科研的前提下，要积极探索突破壁垒的有效工作方法和路径；二是学院必须加快人才的引进和现有研究方向的整合，组建院级团队和平台；三是对新进博士要采用主讲与助教相结合的方式以提高科研工作效率。
教育学院副院长何康从学院科研发展现状、引进人才科研进展、工作措施和存在问题等四个方面详细汇报了学院科研工作；学院党总支书记罗殷简要汇报了学院人才工作的推进情况；院长孙旭就学院“三区联动”等工作做了补充汇报。
会上，科技处副处长虞晓骏就高级别项目申报、成果奖项培育、科研团队打造等方面提出了建议；人事处副处长张冲就学院人才引进、师资队伍建设、岗位设置等进行了指导。参会博士、教师均就自己的科研工作进展情况进行了汇报。
（文：何康；图：冯洁玉；审核：罗殷）